Primo Maggio, Marianelli: “Il lavoro misura la qualità delle nostre comunità. Università presidio di dignità e futuro”

Il lavoro come fondamento della dignità umana e indicatore della qualità delle comunità. Ma anche come spazio concreto in cui si costruiscono pace, giustizia e inclusione. In occasione del Primo Maggio, il rettore dell’Università degli Studi di Perugia, Massimiliano Marianelli, affida a una dichiarazione pubblica e a una lettera interna un messaggio che intreccia visione civile, responsabilità istituzionale e bilancio dei primi sei mesi di mandato.

Un intervento che si colloca oltre la ritualità della ricorrenza, proponendo una riflessione profonda sul significato contemporaneo del lavoro. «Il Primo Maggio richiama il valore del lavoro, la dignità delle persone e la responsabilità condivisa verso le comunità», osserva il rettore, tracciando fin da subito una linea chiara: il lavoro non può essere ridotto a dimensione economica o produttiva.

Nel suo ragionamento, il lavoro diventa un elemento centrale nella costruzione della pace. Un’affermazione che richiama scenari globali ma che si traduce in azioni quotidiane: ridurre le diseguaglianze, proteggere le fragilità, investire sui più vulnerabili. In questo contesto, Marianelli richiama il significato della Carta di Assisi, sottoscritta dall’Ateneo perugino insieme ad altre università italiane e internazionali lo scorso febbraio, come impegno concreto verso una cultura del lavoro fondata su dignità, giustizia e inclusione.

Il passaggio più incisivo riguarda però il tema della precarietà. Non solo come condizione materiale, ma come elemento che incide sulla struttura stessa della vita sociale. «La precarietà del lavoro non è soltanto una questione economica: è una ferita che tocca il senso, la speranza», sottolinea il rettore, mettendo in evidenza come l’instabilità lavorativa comprometta la possibilità di costruire progetti di vita, legami stabili, prospettive condivise.

Un’analisi che intercetta un disagio diffuso e che chiama direttamente in causa il ruolo delle istituzioni. «In gioco c’è anche la concezione dell’umano», avverte Marianelli, indicando una trasformazione silenziosa ma profonda che attraversa la società contemporanea. Da qui la necessità di politiche e azioni capaci di rimettere al centro le persone, soprattutto quelle più esposte.

In questo scenario, l’Università assume un ruolo strategico. Non solo luogo di formazione e ricerca, ma comunità viva che si regge sul lavoro quotidiano di molteplici figure. Docenti, personale tecnico-amministrativo, bibliotecari, collaboratori linguistici, ricercatori e studenti: una pluralità di soggetti che contribuiscono, ciascuno con il proprio ruolo, alla costruzione dell’identità accademica.

«Il lavoro non è soltanto produzione o prestazione», ribadisce il rettore, «ma è il luogo in cui si mettono alla prova i valori, a partire dalle relazioni». Una visione che restituisce centralità alla dimensione umana e relazionale, spesso sacrificata in contesti dominati da logiche di efficienza e performance.

Accanto alla dichiarazione pubblica, la lettera indirizzata alla comunità universitaria aggiunge un ulteriore livello di lettura. Il Primo Maggio coincide infatti con un passaggio simbolico: sei mesi dall’inizio del mandato di Marianelli alla guida dell’Ateneo. Un tempo sufficiente per avviare un percorso e delineare alcune direttrici.

«Sono stati mesi intensi», scrive il rettore, «nei quali abbiamo cercato di costruire un metodo di lavoro condiviso». Un approccio che punta sulla continuità con la tradizione dell’Università di Perugia, ma anche sulla capacità di interpretare le sfide del presente.

Tra le priorità individuate emergono temi chiave: l’attenzione alle fragilità interne al mondo accademico, in particolare quelle legate alla precarietà del personale e dei ricercatori a tempo determinato; la valorizzazione della ricerca come missione; la cura delle condizioni di lavoro; il rafforzamento del legame con il territorio; l’apertura a nuove prospettive di sviluppo.

Un’impostazione che riflette una visione dell’Università come attore attivo nella società, capace di incidere non solo sul piano culturale ma anche su quello sociale ed economico.

Marianelli non nasconde le difficoltà: «Molto resta da fare». Ma rivendica l’avvio di un percorso che ora richiede consolidamento, responsabilità e collaborazione. Parole che suonano come un invito alla partecipazione, in un momento in cui le istituzioni accademiche sono chiamate a ridefinire il proprio ruolo.

Il ringraziamento rivolto a tutte le componenti dell’Ateneo assume così un valore non solo formale, ma sostanziale. È il riconoscimento di un lavoro diffuso, spesso invisibile, che tiene insieme la struttura universitaria e ne garantisce il funzionamento quotidiano.

Nella parte finale della lettera, il rettore torna sul significato più profondo del lavoro: «È spazio di senso, forma di partecipazione, possibilità concreta di realizzarsi dentro una comunità». Una definizione che sintetizza l’intero impianto del suo messaggio e che rilancia una visione del lavoro come esperienza pienamente umana.

L’augurio conclusivo si trasforma così in una prospettiva: costruire un’Università capace di coniugare qualità, giustizia, ascolto e responsabilità. Un luogo in cui le relazioni non siano accessorie, ma centrali.

In un tempo attraversato da cambiamenti rapidi e spesso disorientanti, la riflessione proposta dal rettore dell’Università degli Studi di Perugia offre una chiave di lettura che tiene insieme dimensione locale e scenario globale. Il lavoro, in questa prospettiva, non è solo un tema economico o sindacale, ma una questione culturale e civile.

Il Primo Maggio, allora, diventa occasione per ridefinire priorità e impegni. Per interrogarsi su quale idea di società si vuole costruire e su quale ruolo debbano avere le istituzioni educative. E per ribadire che dignità, inclusione e futuro non sono obiettivi astratti, ma traguardi da perseguire ogni giorno, anche – e soprattutto – attraverso il lavoro.